“把這臺機器運到一號廠，準備改裝生產。”
“那臺裝置沒用了，回頭當二手產品賣掉。”
順利收編宏發文具的第三天，李莫帶領部分公司領導，包括新加入的呂思銘等管理專業成員，前來之前對手的工廠裡指揮整改，準備後續開發管理事宜。
依靠著當初機械鉛筆裝置換來的數千萬現金，加之位面商城技術圖紙支援，相應的生產裝置已經全部從機械廠誕生，就差在車間內組裝完畢，正式開工生產。
此刻原宏發文具廠內一片忙碌景象，負責拉走舊貨的貨車，準備運來新機械的卡車，陸陸續續乘車前來的工人…忙碌穿梭在廠區內外。
那些失去了存在價值的舊生產器械被李莫統統按照二手產品或直接當做廢品賣掉，湊錢同時為新裝置騰讓出空地。
而之前安放在車間窗架上的腦波干擾儀也早在深夜的時候被李莫悄悄取走，所有房屋全部被粉刷一新，隨後掛上紅黑相間的醜魚標誌。
重新回到這塊熟悉的土地，那些原本是宏發如今成為醜魚一線員工的工人們也都不禁一陣唏噓，如果不是建築佈局沒有太大改變，真就認不出這會是自己原來的工作的工廠。
年輕氣盛的新領導，煥然一新的生產裝置，水準一流的科研人員…當初的日漸萎靡的宏發和如今朝氣蓬勃的醜魚簡直不可同日而語。
“從今天開始，你們的生產任務將會發生巨大變化…”
將原宏發工人召集到一家工廠後，李莫站在臨時築起的旗臺前，朝所有人解說著他們各自的任務。
按照李莫的初步規劃，兩家新加入的文具廠將承擔起抗震水筆和部分塑膠尺的生產研發重擔。
這兩家工廠的管理工作也將交由幾位新入職的商學院高材生負責打理，包括原來的宏發文具的高層們也都被降級處理，成為這些新管理們的助理，協助做好新產業的發展工作。
由於新引進的裝置大部分都是自動化合成，只是在切割裝盒或者部分關卡上需要人工操作，因此就多餘出一部分沒有生產崗位的工人。
對於這些人，李莫並沒有予以解聘遣返，而是經過簡單培訓後，轉送到另外兩家自己新置辦的工廠，負責其他產品的生產製造，同時也將一些工人轉化為銷售人員，準備投放到即將開張的新連鎖店鋪。
隨著近一個月的發展，北河省的大學基本都被李莫的醜魚專賣店攻佔，其他已經順利投入生產的省份也已經將商店開到各自代理區的大學校園。
趁著暑假最後一段時間，李莫又一鼓作氣，以石川為實驗場所，分別租賃下七八家位於不同區縣，緊鄰中小學校的商鋪，又聯絡好已有的銷售商渠道，為即將誕生的新產品做好銷售鋪墊。
如此一來，只要產品出廠，就可以在最短時間內擺到貨架上進行銷售。
…
“釋出會準備得怎麼樣了？”
處理完工廠事宜，李莫回到公司後向呂思銘詢問道。
“能聯絡上的媒體幾乎都聯絡過了，邀請公告也已經發布了出去，正在統計可能前來的參觀人數。”
身為一名企業管理人才，被用來組織這麼一場活動看上去是有些大材小用了，但是深知這次釋出會舉世無雙意義的呂思銘絲毫沒有抱怨什麼，而是感到由衷的慶幸——眾多突破創新的產品將會在此活動面世，這或許將會是自己組織過的最有價值的一場活動。
作為新品改革頭一炮，李莫並沒有耐心再等喬翰等人把成本壓縮方案敲定後再去步入市場，而是選擇研發與銷售同步進行，以儘快保證資金回籠。
畢竟手頭大刀闊斧改革的錢都是相當於其他商人墊付的，萬一有一家或者兩家突然退出索要押金的話，自己就很難堪了。
為了可以使產品儘快能被廣大消費者認知，李莫決定放棄傳統廣告，而是和那些高階技術產品一樣，舉辦一場醜魚的產品釋出會，邀請一些媒體和客戶前來參觀交流。
提起新品釋出會，多數人想到的大都是“微軟”“蘋果”等電子科技公司的產品釋出現場，意氣風發的商界領袖們站在碩大的電子屏前，藉助多媒體和實物，向臺下的媒體粉絲介紹自己的新產品特色功能等等，然後引發一陣熱烈掌聲和粉絲們的搶購風潮。
但為文具舉辦產品釋出會，這在普通人眼裡恐怕會是件難以理喻的事情。
就連最初冒出這個想法的李莫自己一開始都忍不住懷疑，如果臺上介紹的是一款新型橡皮，或者一款水筆…真的會有人感興趣來現場參觀嗎？
不過向來擁有冒險精神的李莫最終還是敲定了這個想法，並且拿出資金付諸實踐。
不論成功與否，這總歸是場有價值的探索，與其站在原地糾結浪費時機，不如鼓足勇氣冒險走下去親自嘗試。
按照計劃，這次釋出會重點邀請的是電視網路媒體，在自願報名的觀眾這方面倒沒抱有太大希望，甚至打算組織工廠年輕員工充充場面。
然而，出乎李莫意料的，就在釋出會正式籌備開始第二天，報名希望能來現場參觀的人數就超過兩百人！遠遠超出他的預期。
而這些報名參加活動的多是石川本地的大學生，甚至還有外市的一些自發前來的相關行業人員，這些人都是透過網路相關論壇和醜魚官網，得知這家創造了機械鉛筆的公司將要召開專屬釋出會，並且打出“超越機械鉛筆輝煌”的口號，便帶著獵奇的心理，想要先睹為快。
不到三天時間，釋出會現場報名人數就迅速突破五百人，使得原本在這方面“多多益善”的李莫不得不派出專人核查報名者資訊，發放邀請，避免遭遇惡意搗亂。
經過確定，這些報名的人員多數都是各大高校學生，以及部分文化用品經銷商，基本排除掉了有人藉機惡意搗亂的隱患。
為此，李莫也不得不將原本設立在本市某會展場所的舉辦地，搬到更大的中心體育館，以容納更多人員的到來。
一週後，“醜魚文化第一屆新品見面交流會”的條幅正式懸掛在體育館門口，迎接著提前邀請或預約的各方來賓。
那些收了廣告費或者帶著興趣前來的媒體人員們佩戴上醜魚發放的採訪證據，進入到記者專區，而零散前來的年輕觀眾們則被引導到觀眾席落座。
原本的室內體育館經過簡單改造已經臨時裝上一副巨幕LED屏，幾臺固定攝像機業已架設到位，兩側掛好了音箱，保證臺上人員的舉動和發言能被觀眾清晰的看到聽到。
作為新品宣傳主力的醜魚創始人李莫，此時也整裝待發，換上一身正裝，坐在後臺略微緊張的注視著手中的講解流程，不斷在腦海中模擬著自己站到舞臺上的情景。
為了做好這次現場演講，李莫不光找來一大堆相關資料，從中學習那些CEO們的闡述方式風格，並且根據自身條件，找出一套比較符合自身特色的產品介紹方式，既保證了核心資訊不回洩露，也保證能充分讓觀眾理解自己所想表明的意思。
並且有了天天向上的錄製經驗，李莫當眾發言的心理素質還算是得到不小提高，不至於站到臺上雙腿發抖說不出話來。
“BOSS，一切就緒，等主持人介紹完畢，就該你上場了。”
終於，負責這次會議組織的人員走了過來，朝李莫提醒道。
聞言，李莫拿著自己的講演稿，努力壓下緊張的心情後，起身朝舞臺趕去。
為了這次不同尋常的宣傳自己可謂煞費苦心，能否得到自己想要的結果，為醜魚接下來的發展做到開門紅，也就在今日一搏了！
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