心裡有一絲溫暖，她略略臉一紅，說道：“我覺得這兩們崗位還是分開好，因為初中和小學的特點是完全不一樣的，現在要搞素質教育，要讓學生投入到豐富多彩的活動中去，團乾和少先隊輔導員的作用越來越大，
團幹工作，要年輕一點的老師，我覺得呂遠老師還是不錯，至於少先隊輔導員，新考調的蘭小妮老師還不錯，當然，我提一提，拋磚引玉，大家也提提。”
何明臉上明顯有點掛不住，沒想到楊一民立即將他的話否決了，如此說來，楊一民心裡真的有考慮了，但他心裡有點害怕，自己提的人熟悉的人就知道不靠譜，這不明顯讓楊一民懷疑他的動機嗎？
看來自己真的聰明反被聰明誤啊，最近陽燦對自己很冷淡，打電話過去，陽燦客客氣氣，但卻不再為他提供一些資訊，讓他覺得很奇怪，最近到茶樓去了一趟，發覺茶樓教育單位的人很多，問了幾個熟人是誰開的，都不知道，說都是熟人帶熟人來，誰知道啊，但陽燦卻在這裡上班，難道，這個茶樓有楊一民的背景？
馮敏一說，向紅梅首先表了態，“小馮提得好，我完全造成，這兩個同志一個工作踏實一個多才多藝，很適合這兩個崗位。”
分管德育的副校長說了話，其他人自然沒有意見，楊一民本想再問陳正華是否和教導處商量教研組、年級組的事，但覺得沒有必要，自己應該利用這個機會敲敲他了。
於是他說道：“在年級組和教研組負責人的考慮上，我有一個想法，就是讓政教和教導兩個部門的副主任擔任其中一個職務，杜喧副主任擔任初一年級組組長，蒲紅霞擔任小學六年級年級組長，其他的同志請李主任提出來討論。”
這很明顯，教學上的事是楊一民直接過問的，而且已有了結果，大家都看出來了，陳正華有點尷尬，這事沒有問他，但他在這件事上沒有去過問也算是自己的失職，他不由將不滿遷怒於李小萍。
李小萍說完，楊一民說道：“近幾天我一直在學校，見教導處和辦公室的幾位同志都在學校忙，所以主動去了解了情況，在事情的商量上我參與了意見，我希望以後大家能更主動地提前考慮自己的工作，不要等事情要擺上會了，才似乎想起這樣的事情。”
這些話將兩個副校長和何明說得臉漲紅，明顯地是在批評他們。
如此說了，其他人分別也發表了意見，楊一民見大家反而變得主動了，似乎都在表示，自己並不是不關心學校的事。
楊一民聽了很久，發現基本是是同意教導處的意見的，既然這樣，也沒有多大的商量餘地了，他開始考慮等一會行政會將要討論的問題，那是自己利益的關鍵。
如果說人的安排問題是解決了自己的改革問題，是為提高教學質量完成了重大布局，而行政會上的食堂和小賣部的問題則是自己在控制學校財權的又一舉措，這不僅包含著學校的財權，還包括自己在其中的利益。
現在最可能出現反對意見的，就是陳正華和趙強，楊一民邊帶著微笑聽著大家的討論，心裡卻想著這件事。
他想到了投桃報李，自己可以考慮一個投桃的方式，看這兩個人會不會理解自己的用心。
楊一民相信，剛才經過自己的敲打，陳正華肯定心裡已亂，而且已氣極，此時自己再出一拳，一定讓他難以忍受，如果自己在最後時刻再給對方一個面子，他一定不會在行政會上和自己唱反調的。
想好了，他說道：“大家討論的情況很不錯，希望教導處認真考慮，人員的安排大家沒有其他意見吧，沒有就說其他事。”
大家安靜了，楊一民說道：“今天是支委擴大會，我要說的是黨員的先鋒作用，在學校什麼叫先鋒作用，我認為工作中的努力和認真，在教學第一線將學生管理和教學成績做得最好，這就是簡單意義的先鋒作用。
但我覺得我們的黨員還沒有意識到這個問題，就拿假期值班來說吧，部分同志無故不到崗，將值班工作視同兒戲，明知道教育局在嚴格檢查，督查通報也出了，卻我行我素，我當時說過，必須嚴懲，嚴格按學校規定辦事。”
大家一下子安靜了，楊一民掃了參會的人一眼，大家都不敢將目光看向他，特別是坐在一側的陳正華，正是臉上白一陣紅一陣。
他知道，楊一民得用支委會這樣一個嚴肅的場合來批自己，任何人想爭辯，以黨員的要求來扣大帽子，是誰也無法抗爭的，自己之後也想過，在和楊一民搞好關係的同時，能抓住楊一民的小辮子最好，可自己還真沒抓住。
他想反駁，想掙扎一下，不能就這樣被批啊，他抬起頭，長長舒了一口氣，等待著楊一民的批判，他想等楊一民說完後，下面反對楊一民，就算兩人鬧翻了，也不能受這口氣，而且自己還有同學呢，在許明芳面前還可以說幾句話，楊一民呢，可能沒有這樣的機會吧。
幾個行政顯然注意到了他的神情，有明白的，也有不知道的，但看他一副決鬥的樣子，有幾個人倒心裡暗暗高興，正副職的不和在城郊中學一直如此，楊一民的政策被抵制，或許對行政也是有利的，太嚴了，誰受得了啊。
楊一民微微一笑，說道：“我在假期值班檢查的時候，檢查過幾次，其中一次就是這樣，那天陳校長給我打了電話，因為當時開會，手機靜音，沒看見，後來到了學校，發現他和林老師值班，結果學校除了值班門衛，沒一個學校老師。
同志們，這是多麼危險的事，要是學校有點事咋辦？而且局裡當時正在檢查，所以我很氣憤，現在來看，我仍然覺得應該從重處理，這事得從兩個方面考慮，
一是陳校長，家裡如果有事，沒打通我電話，應該讓其他行政頂一下，後來陳校長專門說過這件事，我覺得陳校長在處理事情時考慮不周，但作為一個黨員，還是勇於正視問題，這正是我黨的最寶貴的財富，在處理上，我提議陳校長在支委會內檢討，在九月份的獎金扣除伍拾元。
二是林老師，林老師沒有請假，曠工半天，早退和遲到按四次計算，如果按照學校管理規定，不僅要上報教育局，這樣還會影響以後的評職晉級。我反覆考慮當時的具體情況，本著治病救人的原則，我提議，林老師在學校公開檢討，九月份從獎金里扣除兩百元。
當然，正如剛才說的，考慮到是假期的綜合因素，暫時不上報教育局，這件事請陳校長下來找林老師談，如果他覺得處理不合適，可以向我提出，也可以向學校行政、支委、工會，包括教育局提出，請大家也發表自己的意見。”
本章已完成！